Gemeente Hooglede

Vacature: Jeugdmedewerker / medewerker Huis van het Kind

Het gemeentebestuur van Hooglede is op zoek naar een jeugdmedewerker / medewerker Huis van het Kind (voltijds - contractueel verband).

Het gemeentebestuur van Hooglede is op zoek naar :

1 Jeugdmedewerker / medewerker Huis van het Kind - voltijds (38/38u) - contractueel verband (Cv)

JOBOMSCHRIJVING

Als jeugdmedewerker bouw je mee aan een goed jeugdbeleid voor gemeente Hooglede. Je werkt nauw samen met alle gemeentelijke diensten (vrije tijd, mobiliteit, onderwijs…) , ondersteunt de jeugdbewegingen en de speelpleinwerking, werkt mee aan een jeugdraad van de toekomst. Als medewerker van Huis van het Kind ondersteun je ook de werking van de Buitenschoolse Kinderopvang en spring je bij waar nodig als kindbegeleider(ster).

PROFIEL

  • Je bent administratief onderbouwd, hebt een uitstekende kennis van MS Office en werkt stipt en nauwkeurig.
  • Je bent flexibel in je dienstuurregeling in functie van de taak, werkomstandigheid en tijd.
  • Je bent enthousiast, blijft vriendelijk onder alle omstandigheden en weet verstandig om te gaan met stress.
  • Je bent communicatief naar de ouders toe.
  • Affiniteit met het jeugdwerk is een pluspunt.

 AANBOD

  • Werkzekerheid door een vast contract, binnen een aangename werksfeer.
  • Een brutojaarsalaris, vastgelegd op minimum 23.128,495 euro (geïndexeerd bedrag) maximum 42.331,12 euro (geïndexeerd bedrag) voor een voltijdse functie.
  • Maaltijdcheques van 6,5 euro + fietsvergoeding.
  • Een gratis hospitalisatieverzekering + een tweede pensioenpijler.
  • Een verlofregeling met 30 wettelijke vakantiedagen (waarvan voor deze functie maximaal 10 dagen mogen worden opgenomen in de maanden juli/augustus) en 14 wettelijke feestdagen per vol kalenderjaar.

AANWERVINGSVOORWAARDEN

  • Voldoen aan de vereiste over de taalkennis.
  • In het bezit zijn van een diploma hoger secundair onderwijs.
  • Slagen voor de selectieprocedure.

SOLLICITEREN?

Overtuig ons met een sollicitatiebrief en CV per aangetekend schrijven, ter attentie van
College van Burgemeester en Schepenen, Marktplaats 1, 8830 Hooglede.
Stuur uw kandidatuur uiterlijk op 10 september 2019.

Voor meer info inzake de functieomschrijving, de arbeidsvoorwaarden en de selectieprocedure kan u terecht bij Christa Levecque: christa.levecque@hooglede.be – 051 26 38 16.

Gepubliceerd op  di 06 aug 2019